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Candidaturas encerradas

Product Owner - People Tech

Descrição da vaga

Esperamos que um especialista entusiasmado e forte se junte à nossa equipe para fazer a diferença no dia a dia, gerenciar e rastrear produtos de pessoas, garantindo uma boa experiência do funcionário, trabalhando em estreita colaboração às partes interessadas em diferentes países, estabelecendo confiança e garantindo um bom ciclo de vida para isso por meio de melhorias ágeis e contínuas.


Responsabilidades e atribuições

  • Construir, conduzir e possuir um produto a partir do zero com as principais partes interessadas locais e globais tais como, operações de mercado, parceria, jurídico, contabilidade, engenharia e cliente;
  • Construir roteiros de produtos de alta qualidade com base em nossa visão e estratégia;
  • Gerenciar compensações para garantir que os recursos certos sejam criados com a qualidade certa no tempo certo;
  • Promover a tomada de decisão em toda a equipe;
  • Capacidade de criticar e gerenciar prioridades que realmente agregam valor aos stakeholders;
  • Parceria com equipes globais de produtos para identificar e influenciar o desenvolvimento de novos produtos e serviços;
  • Criar metas e métricas relacionadas, acompanhar o progresso e gerenciar os obstáculos para alcançar seus objetivos;
  • Comunicar o desempenho, articular a análise de causa raiz e vincular a áreas de melhoria;
  • Gerenciar produtos, desenvolvendo planos de projetos, monitorando e otimizando o desempenho;
  • Gerenciar recursos e prioridades concorrentes.

Requisitos e qualificações

  • Um profissional que esteja buscando mudar de carreira, sair do mundo de desenvolvimento, deixando de criar códigos e passar a se tornar um Product Owner, com fluência para liderar tecnicamente o time, assim como a criação do produto;
  • Sólida experiência em produtos de tecnologia, como Desenvolver;
  • Ser apaixonado por resolver problemas;
  • Ter atuado com equipes de back e frontend, conduzindo discussões técnicas para construir soluções sustentáveis;
  • Capacidade demonstrada de entender e discutir conceitos de negócios com mentalidade de produto;
  • Habilidades de comunicação verbal e escrita são essenciais: clara, organizada, concisa com uma capacidade de se adaptar ao público apropriado em um ambiente;
  • Proficiente em inglês (avançado).

 

Conhecimento que esperamos:

 

  • Conhecimento técnico em linguagens de desenvolvimento, NodeJS, ReactJS, Azure Cloud.

Informações adicionais


  • Vale refeição ou alimentação ifood;
  • Vale transporte;
  • Bônus;
  • Plano de saúde;
  • Convênio odontológico;
  • Convênio Farmácia;
  • Self Learning (auxílio em cursos, certificações e idiomas);
  • Seguro de vida;
  • Instituto Ambev de Previdência Privada;
  • Auxílio Material Escolar;
  • Cesta de Natal e Kit Congelado;
  • Brinquedos de Natal;
  • Empresa cidadã (licença maternidade e paternidade) e presente do bebê;
  • Desconto mensal em produtos AMBEV;
  • NewValue (clube de benefícios: desconto em lojas parceiras);
  • Banco de horas;
  • Gympass;
  • Zenklub;
  • Fretado;
  • Abono anual referente a um salário.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Sem interesse
  4. Etapa 4: Conversa inicial
  5. Etapa 5: Qual é o seu perfil de trabalho?
  6. Etapa 6: Validação de Inglês
  7. Etapa 7: Shortlist - Entrevista com a Gestão
  8. Etapa 8: Proposta
  9. Etapa 9: Declinio de Proposta
  10. Etapa 10: Contratação

OLÁ, SOMOS A AMBEV TECH! 💛🍻💻

Isso mesmo, o Hub de Tecnologia da Ambev! 


Somos responsáveis por impulsionar a transformação digital da Ambev. O match perfeito entre o portfólio da maior cervejaria do mundo e soluções de Data & Analytics, Cibersegurança, Infraestrutura, Suporte, Field, Engenharia e Arquitetura de Software. Contamos com cerca de 50 Squads, que atuam em mais de 100 produtos, e cada linha de código criada aqui conecta nossa paixão por tecnologia aos mais diversos brindes e suas razões. 


Do campo ao copo, entregamos soluções simples e escaláveis usando tecnologia de ponta para transformar o dia a dia de milhares de pessoas. E isso só é possível graças a um time incrível que faz acontecer, com inovação, senso de dono e muito orgulho de ser tech. 


PROTAGONIZAMOS SOLUÇÕES GLOBAIS 


Muitas das nossas soluções são escaladas para a Ambev Global Tech, hub de tecnologia da Anheuser-Busch InBev (AB InBev), multinacional de bebidas e cervejas, e para outras unidades de negócio da companhia. Com escritórios espalhados por países como Estados Unidos, México, Índia, Argentina e Brasil, estamos conectados a uma rede global de inovação e tecnologia para transformar a Ambev em uma plataforma que conecta pessoas e o ecossistema.  


NOSSO JEITO TECH DE SER 


Por aqui, sonhamos grande e sabemos a importância de ter equipes cada vez mais diversas. É através da pluralidade de ideias, experiências e opiniões que conseguimos pensar fora da caixa e criar soluções inovadoras. Por isso, contamos com nosso Comitê de Autenticidade Tech para olhar com muito carinho e responsabilidade todas as questões relacionadas à inclusão.  


QUER TRABALHAR COM A GENTE? 


Para atuar na Ambev Tech com projetos nacionais, temos unidades em Blumenau (SC), Maringá (PR), São Paulo (SP) e Jaguariúna (SP), e contamos também com um time remoto em vários cantos do Brasil e América Latina. Atuamos com os modelos de trabalho remoto, híbrido e presencial, que irão depender da especificação da vaga e de sua localidade, combinado?  


Para projetos internacionais, na Ambev Global Tech, a contratação acontece no modelo presencial, em Campinas (SP).


Quer criar soluções que vão do campo ao copo, do código à mesa do bar? Vem com a gente e confira todas as nossas oportunidades!  


We’re here for tech and beer.